JP Morgan Chase resuelve demanda por discriminación laboral

{ "@context": "https://schema.org", "@type": "NewsArticle", "headline": "JP Morgan Chase resuelve demanda por discriminación laboral", "description": "Un ex empleado de JP Morgan Chase en Koreatown resuelve su demanda por despido injustificado y denuncia de discriminación.", "datePublished": "2026-03-19T18:03:05.220456", "dateModified": "2026-03-19T18:03:05.220469", "author": { "@type": "Organization", "name": "Redacción" } } Los Ángeles, California. – Un ex líder de operaciones de JP Morgan Chase & Co. en Koreatown ha llegado a un acuerdo en su demanda de despido injustificado , argumentando que fue cesado en 2025 por denunciar discriminación hacia empleados no estadounidenses de origen coreano. Jorddeah Garrett, quien trabajó con la compañía casi diez años, alegó que su rendimiento laboral no justificaba su despido. Garrett presentó su caso en el tribunal superior de Los Ángeles, donde alegó que, a pesar de recibir reconocimientos durante su carrera, fue despedido bajo el pretexto de un bajo rendimiento. El lunes, sus abogados informaron al juez William F. Fahey sobre la resolución "incondicional" del caso, aunque no se especificaron los términos del acuerdo. En documentos judiciales previos, los abogados de Chase negaron las acusaciones de Garrett, afirmando que la empresa había tomado medidas razonables para prevenir y corregir conductas discriminatorias en el lugar de trabajo. Sin embargo, el demandante sostenía que encontró casos de discriminación de parte de empleados coreanos que no fueron atendidos por la gerencia. Garrett fue contratado en diciembre de 2016 y se encargaba de entrenar a nuevos empleados y realizar auditorías. Afirmó que el gerente de la sucursal desalientaba las quejas sobre la conducta discriminatoria y que puso información negativa en su expediente laboral tras cada reporte que hacía. Muchos de los empleados coreanos no enfrentaron las mismas sanciones por conductas similares, lo que Garrett consideraba una clara discriminación. Fina