CEO de AWS advierte sobre riesgos de reemplazar jóvenes con IA: costos ocultos y pérdida de talento

Ciudad de México. – Matt Garman, director ejecutivo de Amazon Web Services (AWS), ha advertido que reemplazar a empleados jóvenes con inteligencia artificial para reducir costos es una estrategia equivocada que puede tener graves consecuencias a largo plazo para las empresas. Garman describió la idea de sustituir a trabajadores de nivel de entrada por IA como una de las más insensatas, argumentando que ignora la construcción de organizaciones sólidas y sostenibles. Señaló que los empleados más jóvenes a menudo tienen una mayor familiaridad y habilidad para aprovechar las herramientas de IA, lo que les permite integrarlas de manera más eficiente en los procesos de trabajo. El directivo de AWS cuestionó el argumento económico, indicando que los salarios de los empleados recién egresados no representan el mayor gasto para las compañías, por lo que su eliminación no genera los ahorros esperados. Enfatizó la importancia de mantener una