UAQ realiza encuestas para evaluar entornos laborales saludables

La Universidad Autónoma de Querétaro implementa mediciones de riesgos psicosociales para promover bienestar y mejorar la calidad de vida de su comunidad universitaria. En un esfuerzo por fortalecer la calidad de vida en sus espacios de trabajo, la Universidad Autónoma de Querétaro (UAQ) inició una serie de encuestas dirigidas a su personal administrativo y docente. Estas evaluaciones se enmarcan en la implementación de la normativa de seguridad y salud en el trabajo, con el objetivo de detectar posibles factores de riesgo psicosocial que puedan afectar la salud emocional de los integrantes de la institución. La evaluación se realiza mediante una plataforma digital que recopila información sobre niveles de estrés, carga laboral y relaciones interpersonales, permitiendo elaborar un diagnóstico completo del entorno laboral en cada campus. La UAQ aspira a abarcar cerca de seis mil participantes durante octubre en todas sus sedes, en tanto que los resultados facilitarán la creación de estrategias específicas de intervención que contribuyan a mejorar la organización y el bienestar de su comunidad. Además, este diagnóstico forma parte de un conjunto de acciones integradas, como talleres y campañas de salud, que buscan promover estilos de vida saludables y fortalecer la cultura del autocuidado en la institución. La iniciativa refleja un compromiso con un ambiente laboral saludable, alineado con las mejores prácticas nacionales y internacionales en seguridad y bienestar en el trabajo.